«Անցումային արդարադատության գործիքների կիրառում».Հաստատվեց դատական և իրավական բարեփոխումների 2022-2026 ռազմավարությունը

Կառավարությունն այսօրվա նիստում հաստատեց ՀՀ դատական և իրավական բարեփոխումների 2022-2026 թվականների ռազմավարությունը և դրանից բխող գործողությունների ծրագիրը:

Որոշման հիմնավորման մեջ նշվում է, որ վեր է հանվել դատական և իրավական բարեփոխումների գործող ռազմավարության կատարողականը և այն ենթարկվել համեմատական վերլուծության Կառավարության 2021-2026թթ. գործունեության ծրագրի հետ: Վերլուծության արդյունքում մշակվել է դատական և իրավական բարեփոխումների ռազմավարություն՝ ի վերանայումն 2019-2023թթ. ռազմավարության, որը կներառի առաջիկա հինգ տարիների ընթացում արդարադատության ոլորտի բարեփոխումներին ուղղված միջոցառումները:

Ռազմավարությունը մշակելիս հաշվի են առնվել ինչպես 2019-2023թթ. ռազմավարությամբ նախատեսված և չկատարված կամ թերի կատարված միջոցառումների կատրաման անհրաժեշտությունը:

Փոփոխությունները ընդգրկում են հետևյալ նպատակները.

- ««Էլեկտրոնային արդարադատություն» միասնական կառավարման համակարգի ստեղծում եվ տվյալների էլեկտրոնային բազաների մատչելիության ապահովում ու արդիականացում

- Անցումային արդարադատության գործիքների կիրառում՝ փաստահավաք գործունեության միջոցով մարդու իրավունքների համակարգային խախտումների բացահայտմամբ

- Ժողովրդավարական ինստիտուտների զարգացում

- Դատական համակարգի բարեփոխումների շարունակականության ապահովում

- Քրեաիրավական ոլորտի բարեփոխումներ

- Քաղաքացիական եվ քաղաքացիական դատավարության օրենսդրության բարեփոխումներ

- Վարչական և վարչական դատավարության օրենսդրության բարեփոխումներ

- Սնանկության ոլորտի բարեփոխումներ

- Վեճերի լուծման այլընտրանքային եղանակների զարգացում      

- Իրավաբանական օգնության ոլորտի բարեփոխումներ

- Հարկադիր կատարման համակարգի բարեփոխումներ

- Ռազմավարական այլ ուղղություններ

Ռազմավարության ընդունմամբ ակնկալվում է համապատասխանեցնել դատական և իրավական բարեփոխումների շրջանակը ներկայումս առկա հասարակական և իրավական զարգացումներին և պահանջմունքներին, կանխորոշել բարեփոխումների ուղղությունները՝ դրանք համապատասխանեցնելով Կառավարության նոր ծրագրով սահմանված առաջնահերթություններին: